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학습연구년제 특별연수란?
- 수업 및 기타 업무 부담으로부터 벗어나 자기학습계획에 따라 학습ㆍ연구를 수행하는 제도입니다.
학습연구년제 특별연수란?
- 교원에게 지속적인 자기개발이 가능하도록 심화된 연수 기회 부여하고 재충전을 통해 교직 사회의 경쟁력 강화함으로써 학교 선진화를 촉진시키기 위해 추진하고 있습니다.
학습연구년제 특별연수 대상자 선정은?
- 1. 자격
- 교원능력개발평가 결과 우수교사(단 교육경력 최소 10년, 정년 잔여기간 5년 이상인 교사)
※ 세부자격기준 시/도교육청 결정
- 2. 선발기준
- 자기학습계획서, 학교장 추천, 연구역량평가 등
학습연구년제 특별연수 운영은?
- 학습연구년 특별연수는 국내연수와 국외연수로 이루어집니다. 연수 후 1년간 연수 성과 확산을 위해 시/도교육청 또는 교육지원청의 컨설팅 장학요원 등으로 활동합니다.
기대효과
- 1. 교원능력개발평가를 통한 전문성 제고
- 교원능력개발평가 결과에 따른 합리적 보상기제 마련으로 제도의 조기 정착에 기여하게 될 것입니다.
- 2. 교직사회의 학습화 촉진
- 전문적 지식 축적 및 실천적 연구 결과의 공유를 통해 궁극적으로 교직사회의 학습화를 촉진할 것입니다.
- 3. 교원의 사기 진작
- 교원능력개발평가 결과에 따른 합리적 보상기제 마련으로 제도의 조기 정착에 기여하게 될 것입니다.
